Понравилось грамотное обучение персонала , много подробной литературы , проводятся тренинги
Но мотивация сотрудников ужасная . Выполняешь план и переходишь в другую категорию и сразу уменьшают проценты , по итогу выполнил план и получил ЗП меньше чем раньше !!!
Руководство ни капельки не волнует достаток сотрудников . На все пожелания и предложения сотрудников у них один разговор - не нравится уходите . А потом удивляются что уходят

В целом это красивое и уютное место работы. У нас был слаженный коллектив. Заработную плату выдавали по расписанию, без задержек.
Однако заработную плату необходимо увеличить, сейчас она не соответствует рынку. Еще целый день на ногах стоять тяжело.
Хорошо бы ввести акции и привилегии для сотрудников, тогда бы не было текучки кадров, как сейчас.

Работала менеджером по продажам, было уютное рабочее место, понятное обучение, лояльное руководство.
Но чтобы я осталась, надо было увеличить размер оплаты труда. Сейчас он не соответствует нагрузке и сложности. Также следует упростить и облегчить подготовку витрин и товарного запаса к рабочему дню…

Из плюсов: официально оформляют, платят зарплату без задержек. Остальное сплошные минусы.
Руководство относится к персоналу отвратительно! Мнение сотрудников просто не хотят слышать. На любой вопрос ищут кучу отговорок, вместо того, чтобы решить проблему. Зато как поругать за что-то – это легко.
Ожидания о которых говорят на собеседованиях и реальность – абсолютно разные. График 4/2 по 20 смен (не меньше) в месяце! А не 2/2. Причем приходить надо за час до открытия, чтобы разложить товар и уходить вечером тоже на час позже, за который собирается товар обратно в сейф, это время не оплачивается. Таскаешь бесплатно планшеты утром и вечером в сейф, а их очень много!!!
Необходимо всегда быть на входе в режиме ожидания. Иногда утром или днем людей нет вообще, так что тебе приходится стоять часами, рассматривая прохожих и машины за окном. Пользоваться телефонами когда нет людей – нельзя, а то штраф. А как только человек заходит, нужно сразу «налететь» на него с кучей рекламной информации и уникальных предложений. Ведь планы по продажам необходимо выполнять. Некоторых клиентов это отпугивает.
А если все это не выполняешь – придут постоянные штрафы за видео наблюдение и не только. Так как процент плавающий, его снижают если большая выручка.
В праздничные дни идёт усиление, работает весь штат почти без выходных. Это очень тяжело. В декабре последние 10 дней готовьтесь работать без выходных. Не советую вам эту компанию. Решать вам.